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每周一，都有一场简短而隆重的表彰活动在株洲市三医院精神疾病门急诊综合楼建设项目部开展，项目全体管理人员及一线作业人员代表共同参与，在施工现场共同表彰“每周安全行为之星”，用这样一种全员参与，表彰先进的创新举措来“树典型、促安全”，奖励一线优秀安全践行者。

自项目开工以来，一分公司积极落实国信建设集团“企业管理提质年”活动精神，进一步强化项目一线的安全管理意识，始终将安全生产视为核心任务，严格执行 “安全第一、预防为主、综合治理” 的工作要求。通过隐患排查闭环管理、实名制安全教育和智慧工地AI监控等创新措施，构建起全方位、多层次的安全管理体系。项目部还创新性地推出 “安全行为之星” 评选机制，每周评选一次，从规范操作、隐患上报、应急响应等多个维度对一线作业人员进行综合考核。评选流程严谨，需经过班组推荐、安全员审核和领导小组评议，确保公平、公正、公开。

在热烈的掌声中，项目负责人刘刚为荣获本周 “安全行为之星” 称号的劳务人员颁发奖金。架子工马丛煌在进行外架作业时，始终严格佩戴安全带，严格遵守项目部安全管理规定；木工作业人员唐伯球在工作中正确佩戴安全帽，严格遵循项目安全规定，为施工安全贡献力量。获奖者高举 “安全行为之星” 牌子的场景，成为工地上一道亮丽的风景线。

颁奖仪式上，项目负责人刘刚强调：“安全生产是项目建设的底线，关乎项目成败和人员生命财产安全。每一名建设者都是安全责任第一责任人，必须做到‘三个必须’：隐患必须清零、操作必须规范、责任必须到人。” 他呼吁全体人员以“安全之星”为榜样，将 “要我安全” 的传统管理观念转变为 “我要安全”，融入日常工作，形成 “人人讲安全、人人抓安全” 的良好氛围和良性循环。

据悉，“每周安全行为之星” 评选活动已成为项目部安全管理的常态化举措，并将持续深入开展。三医院项目部通过树立典型、确立标杆、强化激励，成功将安全管理从被动约束”到“主动追求”，为项目高质量建设注入强大动力。未来，项目部将以此为新起点，持续深化安全管理创新，为打造平安工地、精品工程提供坚实保障。